OPERAÇÃO PORTAL D’OESTE EM LINDÓIA DO SUL: RELATO DE EXPERIÊNCIANO PROJETO RONDON

Autores

  • Kelly Aparecida Zanella Universidade Federal da Fronteira Sul Chapecó
  • Adriana Remião Luzardo Universidade Federal da Fronteira Sul Chapecó

Palavras-chave:

Enfermagem, Extensão Comunitária, Responsabilidade Social

Resumo

O Projeto Rondon é uma atividade extensionista interministerial realizada em parceria entre as esferas de governo e as Instituições de Ensino Superior (IES). A iniciativa tem entre seus objetivos o fortalecimento da cidadania, o bem-estar social e o desenvolvimento sustentável. No estado de Santa Catarina o projeto acontece em vários lugares e em diversas áreas de conhecimento. No oeste catarinense, a atividade ocorre por meio do Núcleo Extensionista Rondon (NER/Udesc), criado pela Portaria nº1192/2010. Onúcleo proporciona aos acadêmicos a possibilidade de conhecer outras dimensõesda Universidade, promovendo a interação do mundo acadêmico com a sociedade. A última ação denominada Operação Portal D’Oeste aconteceu de 6 a 16 de julho de 2016, com os municípios que compõe as Agências de Desenvolvimento Regional (ADR) de Concórdia, Seara e Xanxerê. Participaram desta edição cerca de 250 acadêmicos e técnicos administrativos de 8 Universidades do Brasil, divididos entre 12 municípios parceiros. A operação desenvolveu-se em diferentes cidades, por meio de oficinas com temas escolhidos pela comunidade (escola, profissionais de saúde e população em geral) tais como, sexualidade, saúde da mulher, drogas, alimentação saudável, lixo, música, primeiros socorros, humanização, artesanato, etc. Participei da vivência no município de Lindóia do Sul, o qual tem cerca de 4.600 habitantes, em uma equipe composta por 19 pessoas oriundas de diferentes áreas de formação e de diversos locais do país. Foi uma experiência intensa, dez dias de muito trabalho, mas também de muito aprendizadoe de construção do conhecimento. Foi possível participar de várias oficinas, em todas as suas etapas, desde a concepção e planejamento até a execução das mesmas. As oficinas foram divididas na equipe, mas com os temasestudados por todos os participantes para posterior implementação. A diversidade dos temas propostos desafiavao acadêmico “a sair de sua zona de conforto”, fazendo com que se buscasse alternativas para desempenhar o que era proposto.Ao realizar a inscrição, não tinha muita esperança de ser selecionada, visto que se tratava do “Projeto Rondon”,projeto sempre disputado e desejado por muitos graduandos como uma grande oportunidade de vivência acadêmica. Após a aprovação, fiquei bastante animada, mas,ao mesmo tempo, um pouco cética quanto ao alcance dos objetivos da operação. Ao chegar, deparei-me com uma multidãode pessoas, sendo logo separadas em grupos. Começamos a conhecer com quem iríamos conviver nos próximos 10 dias. Expectativa, angústia, medo, um misto de sentimentos tomou conta de mim. Aos poucos meus sentimentos foram transformando-se em alegria, motivação para as oficinas e empolgação em conhecer um pouco mais das pessoas que integravam minha equipe. Faltam palavras para descrever tudo o que essa experiência representou.Conheci pessoas incríveis, com histórias de vida de superação. A experiência no Projeto Rondon trouxe-me crescimento pessoal e profissional, fazendo com que me identificasse mais com a profissão que escolhi.Foram dias inesquecíveis. Acredito que todo o aluno deveria ter a oportunidade de participar de projetos dessa natureza, pois teriam uma experiência única, para a vida toda. De fato, “Amei” o projeto, com certeza participaria novamente se houvesse oportunidade.

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Publicado

01-02-2017

Edição

Seção

Campus Chapecó - Projetos de Extensão e Cultura